Carlos Cerezo Paredes

Carlos Cerezo Paredes

Llevo más de 20 años trabajando en la gestión del talento, el desarrollo organizativo y la gestión del cambio y la cultura. Actualmente soy el Director de Recursos Humanos de Ferrovial, donde me incorporé en 2006, con el objetivo de desarrollar a nuestra gente y asegurar que sus capacidades puedan, a su vez, aportar el máximo valor a la organización. Poner a las personas en el centro de la empresa es la forma en que funciona una verdadera empresa.